我們不是大公司,但這正是重點。在台眾,你不會是螺絲釘——你會是引擎的一部分。我們找的是能獨立思考、願意承擔、想要快速成長的人。
我們不會用免費零食和乒乓球桌來吸引你。我們提供的是真正有價值的東西:
與美國、法國、日本團隊協作,出差機會多
精簡團隊 = 更多責任 = 更快學習。不會被埋沒在大公司裡
直接向董事長或事業部主管匯報,沒有多餘的中間層
跨事業部輪調機會,從貿易到投資都能接觸
台眾的文化可以用三個字概括:「不廢話」。我們不開沒有結論的會、不寫沒有行動的報告、不做沒有結果的計畫。
我們的團隊很小(全球不到 20 人),這意味著每個人都很重要。你的意見會被聽到,你的貢獻會被看到。但同時,這也意味著你需要自驅力——沒有人會手把手教你每一步。
我們重視的特質:主動、誠實、有紀律、能承受壓力、願意學習新東西。如果你覺得這聽起來像你,我們想認識你。
即使沒有完全符合的職缺,如果你覺得自己適合台眾,也歡迎主動投遞。
國際貿易事業部
負責歐美客戶的訂單管理、供應商協調與品質追蹤。需具備流利英文能力,有貿易或採購經驗者優先。
總部營運
協助董事長處理日常行政事務、會議安排、文件翻譯與跨部門專案協調。需具備中英文雙語能力,細心且主動。
家族資產配置事業部
協助不動產與金融資產的研究分析、市場報告撰寫。適合財金、經濟相關科系在學生,有機會轉正。